Laurent LE NAIN
2020
Résumé
Il existe un lien entre les valeurs propres d’un infirmier, son implication dans le soin et le désengagement professionnel.
Je ne l’ai pas compris tout de suite, et j’en ai souffert pendant quelques années, mais c’est après de longues recherches engendrées par deux situations de soins particulièrement mémorables que les différentes guidances m’ont permises de mettre des mots sur un malaise si souvent rencontré lorsque j’étais encore aide-soignant en réanimation médicale.
Les valeurs, l’épanouissement et la juste distance sont-ils les concepts clefs, permettant à tout soignant d’éviter une souffrance professionnelle aussi bien inutile que destructrice ?
En cette période de confinement national lié à la pandémie du COVID-19 (SARS- nCoV 2), j’ai eu la chance de constater à quel point les soignants sont prêts à sacrifier un peu de leur confort pour soigner des patients de tout âge et de toute origine dans un contexte où les conditions de travail sont devenues extrêmement épuisantes et chronophages.
J’ai aussi pu faire partie de cette aventure en venant renforcer les équipes, ceci m’a permis de constater à quel point le simple fait d’avoir affaire à un virus dont on ne sait pratiquement rien augmente la charge mentale des soignants par la préoccupation permanente de vouloir respecter les procédures mises en place avec pour seul but : la qualité des soins …
Mots clés
Souffrance – Soignant – Infirmier – Épuisement professionnel – Burn-out – Désengagement – Stress – Épanouissement – Reconnaissance – Autonomie – Estime de soi – Don et contre don – Qualité de vie – Valeurs – Identité professionnelle – Holisme – Juste distance – Relation d’aide – Émotions – Mécanismes de défense – Double écoute